Digitale Tachograaf en Boordcomputers
Wij werken met échte vakdocenten uit de praktijk. Dat maakt dat de lessen (zowel theoretische als praktische lessen) gevuld worden met echte en herkenbare situaties uit de praktijk. Cursisten ervaren onze opleidingen hierdoor als boeiend en interessant.
De cursist leert tijdens de VCA-opleiding over arbeidsomstandighedenwetgeving, gevaarlijke stoffen, hijsen en tillen, explosiegevaar, brand en elektriciteit. Na afloop wordt er een examen afgenomen. Wanneer de uitslag ‘voldoende’ is, ontvangt men het diploma VCA – VOL. Het diploma heeft een geldigheidsduur van 10 jaar.
Voor ZZP'ers of iedereen die als aanspreekpunt of leidinggevende bij een VCA-gecertificeerde organisatie werkt of gaat werken en VCA-gecertificeerd dient te zijn.
Na het afronden van de opleiding is de cursist tien jaar VCA-gecertificeerd. Bij het halen van de opleiding krijgt de cursist het VCA-diploma.
Het volgen van een opleiding versterkt natuurlijk jouw positie op de arbeidsmarkt. En reken er maar op dat de banen voor het oprapen liggen zodra je de juiste papieren op zak hebt.
Wist je dat Logistic Force jou ook kan helpen bij het zoeken naar een nieuwe baan? We hebben een enorm aanbod aan verschillende banen in de transport, logistiek, bus én verhuis-sector. Benieuwd naar de toffe banen die je kunt scoren met deze opleiding?
Deze opleiding bieden wij ook op maat aan. Wil je meer informatie of benieuwd naar de mogelijkheden? Wij staan voor je klaar!
Code 95 is een verplichte vermelding op je rijbewijs voor beroepschauffeurs die met een vrachtwagen of bus rijden. Het laat zien dat je vakbekwaam bent en voldoet aan de Europese regels voor veilig en verantwoord rijden. Iedere vijf jaar moet je Code 95 vernieuwen met 35 uur nascholing.
Je haalt Code 95 via een basiskwalificatie voor nieuwe chauffeurs of via nascholing voor ervaren chauffeurs. De nascholing bestaat uit 35 uur cursussen die je binnen vijf jaar moet volgen. Logistic Force biedt erkende opleidingen waarmee je jouw Code 95 haalt of verlengt en je rijbewijs beroepsmatig geldig houdt.
Je kunt verschillende opleidingen volgen zoals: EHBO, ladingzekeren, VCA, heftruck of communicatieve vaardigheden. Deze opleidingen tellen mee voor de verplichte nascholingsuren, waarvan 7 verplichte praktijkuren.
Logistic Force helpt je bij het kiezen van de juiste combinatie, we houden bij welke cursussen je al gevolgd hebt en hoeveel cursus uren je nog moet volgen, zodat je aan de eisen voldoet en jezelf verder ontwikkelt.
Voor het verlengen van je Code 95 is het verplicht om elke 5 jaar in totaal 35 uur aan nascholing te volgen waarvan minimaal 7 uur aan praktijkuren. Je mag dit over meerdere opleidingen verdelen. Veel beroepschauffeurs kiezen voor vijf keer een dagcursus van 7 uur, zodat ze overzichtelijk aan hun verplichtingen voldoen.
De kosten variëren per opleiding of opleidingspakket. Heb je jouw keuze gemaakt? Dan geven wij je vooraf een helder kostenoverzicht, zodat je precies weet waar je aan begint.
Ja, bij Logistic Force zijn er ook opleidingen op zaterdag. Zo kun je jouw Code 95 flexibel halen of verlengen naast je werk. Dit is vooral handig voor chauffeurs die doordeweeks op de weg zitten en hun verlofdagen liever behouden.
De basiskwalificatie is het traject waarmee nieuwe chauffeurs hun eerste Code 95 halen. Het bestaat uit theorie, praktijklessen en examens. Na het behalen van de basiskwalificatie mag je beroepsmatig rijden en start de vijfjaarlijkse cyclus van 35 uur nascholing.
Deze prijs is exclusief btw, CCV registratiekosten á €27,50 p.p.p.d. en indien SOOB van toepassing is de toeslag voor leermiddelen €20,- euro en voor examen €15,- (indien een examen vereist is).
SOOB staat voor Stichting Opleidings- en Ontwikkelingsfonds Beroepsgoederenvervoer. Het is een fonds dat is opgericht om de scholing en ontwikkeling van werknemers in de transport en logistiek te bevorderen. SOOB-subsidie is en financiële ondersteuning die beschikbaar is voor werkgevers in deze sector om te investeren in opleidingen en cursussen voor hun personeel. De subsidie wordt dus aangevraagd door de werkgever en niet door de werknemer. Meer info? Bekijk onze handige tips voor werkgevers of werknemers.