Logistic Force breidt opleidingsaanbod uit: groeien in transport, logistiek én leiderschap

De transport- en logistieke sector is volop in beweging. Werk verandert, functies veranderen en de vraag naar goed opgeleide mensen blijft groot. Daarom breidt Logistic Force het opleidingsaanbod verder uit met nieuwe trajecten voor transportplanners, transportondernemers en assistent teamleiders. Zo helpen we werkgevers niet alleen aan passende kandidaten op verschillende niveaus, maar bieden we medewerkers ook meer kansen om door te groeien, meer verantwoordelijkheid te pakken en een volgende stap te zetten richting Jouw Betere Baan.

Van kandidaat naar vakkracht

Logistic Force is als fullservice HR-dienstverlener in transport en logistiek niet alleen gericht op het vinden van passende mensen, maar ook op het ontwikkelen van talent. Via onze verschillende labels (Logistic Force Opleidingen, Ubrands Academy en VIA Academy) helpen we werkgevers aan passende kandidaten op uiteenlopende niveaus. Van mensen die aan het begin van hun loopbaan staan tot ervaren chauffeurs, logistiek medewerkers, planners en leidinggevenden.

Maar de arbeidsmarkt vraagt om meer dan alleen instroom. De juiste kandidaat is soms al in huis, maar mist nog specifieke kennis. Een medewerker wil doorgroeien, maar heeft extra begeleiding nodig. Of een organisatie zoekt mensen die breder inzetbaar zijn en beter voorbereid zijn op een nieuwe rol. Juist dáár maken opleidingen het verschil.

Met het uitgebreide opleidingsaanbod versterken we onze rol als fullservice HR-dienstverlener. We kijken niet alleen naar wie er vandaag nodig is, maar ook naar hoe medewerkers zich kunnen ontwikkelen voor morgen.

Nieuw: opleiding Transportplanner

Een van de nieuwe opleidingen is de opleiding Transportplanner. Deze opleiding is bedoeld voor mensen die sterk zijn in overzicht houden, snel schakelen en logisch plannen. Deelnemers leren hoe zij goederen, chauffeurs en voertuigen zo slim mogelijk inzetten, zodat ritten soepel verlopen en klanten weten waar ze aan toe zijn. De opleiding is vooral interessant voor mensen die al werken in transport of logistiek en klaar zijn voor een volgende stap.

De opleiding bestaat uit vijf modules, verdeeld over acht lesdagen:

• Bedrijfsmanagement
• Personeelsmanagement
• Calculatie
• Wegvervoer Goederen 1
• Wegvervoer Goederen 2

Iedere module wordt afgesloten met een digitale toets. Wie alle vijf modules behaalt, ontvangt het plannersdiploma. Deze opleiding past goed bij medewerkers die bijvoorbeeld nu werken als magazijnmedewerker, chauffeur, logistiek medewerker of administratief medewerker en in hun werk al te maken hebben met ritten, laadmomenten, klanten, chauffeurs of transportvraagstukken.

Bekijk opleiding transportplanner

Nieuw: opleiding NIWO Transportondernemer

Ook nieuw is de opleiding NIWO Transportondernemer. Deze opleiding is interessant voor mensen die transportondernemer willen worden of binnen hun bedrijf iemand nodig hebben die als vervoersmanager kan optreden. De opleiding bereidt deelnemers voor op de zes verplichte CBR-examens waarmee zij hun vakbekwaamheid kunnen aantonen.

De opleiding bestaat uit zes modules, verdeeld over elf lesdagen.

• Bedrijfsmanagement
• Personeelsmanagement
• Calculatie
• Wegvervoer Goederen 1
• Wegvervoer Goederen 2
• Financieel management

Iedere module wordt afgesloten met een CBR-examen. Deelnemers vragen deze examens zelf aan bij het CBR.

Deze opleiding is bedoeld voor chauffeurs, zzp’ers, ondernemers en medewerkers die actief willen worden als transportondernemer of vervoersmanager. Ook voor bedrijven die naast hun bestaande activiteiten transport tegen vergoeding willen verzorgen, kan deze opleiding relevant zijn.

Bekijk opleiding NIWO Transportondernemer

Doorgroeien op de werkvloer: Assistent Teamleider

Naast vakinhoudelijke opleidingen is er ook aandacht voor leiderschap op de werkvloer. De opleiding Assistent Teamleider is bedoeld voor medewerkers die vanuit de operatie zijn doorgegroeid naar een leidinggevende rol, of steeds vaker verantwoordelijkheid krijgen over collega’s, planning of werkverdeling.

In deze opleiding ontwikkelen deelnemers vaardigheden om sterker in hun rol te staan. Ze leren duidelijk communiceren, medewerkers motiveren en meer grip krijgen op hun team. De opleiding bestaat uit vier modules:

• Jij in jouw rol als teamleider
• Jij en jouw team: verbinding creëren
• Jij en jouw team: medewerkers ontwikkelen
• Jouw team aan zet: plannen en eigenaarschap

Daarmee is deze opleiding geschikt voor beginnende leidinggevenden, maar ook voor medewerkers die willen doorgroeien naar een rol als assistent teamleider, voorman, voorvrouw of meewerkend leidinggevende.

Bekijk opleiding Assistent Teamleider

Losse modules voor gerichte ontwikkeling

Niet iedereen heeft direct een volledige opleiding nodig. Soms is één specifiek onderdeel voldoende om iemand verder te helpen. Daarom zijn de modules ook los te volgen. Denk bijvoorbeeld aan Bedrijfsmanagement, waarin deelnemers aan de slag gaan met de basis van bedrijfsvoering in transport en logistiek. Of aan Calculatie, waarin zij leren hoe kosten, opbrengsten, tarieven en ritkosten invloed hebben op planning en bedrijfsvoering.

Ook binnen de opleiding Assistent Teamleider zijn losse modules mogelijk. Zo kan een medewerker bijvoorbeeld starten met zelfinzicht en rolbewustzijn, of juist werken aan communicatie, feedback geven, coachen of het stimuleren van eigenaarschap binnen het team.

Dat maakt het aanbod flexibel. Werkgevers kunnen gericht investeren in de ontwikkeling die op dat moment nodig is. Medewerkers kunnen stap voor stap groeien, zonder direct een volledig traject te volgen.

Fullservice HR-dienstverlening in de praktijk

Met dit bredere opleidingsaanbod laat Logistic Force zien dat fullservice HR-dienstverlening verder gaat dan uitzenden, werven en selecteren. Via onze labels helpen we organisaties al aan passende kandidaten op verschillende niveaus. Daar voegen we nu meer opleidingsmogelijkheden aan toe. Zo kunnen werkgevers niet alleen nieuwe mensen aantrekken, maar ook bestaande medewerkers verder ontwikkelen, breder inzetbaar maken en beter voorbereiden op hun volgende stap binnen transport en logistiek.

Advies nodig?

Wil je weten welke opleiding het beste past bij jouw organisatie, team of medewerker? Logistic Force Opleidingen denkt graag met je mee. Samen kijken we naar de huidige functie, ontwikkelbehoefte en gewenste vervolgstap. Zo kies je niet zomaar een opleiding, maar een traject dat echt aansluit op de praktijk. Neem contact op met onze collega’s via telefoon (088 – 560 40 16) of via mail (opleidingen@logisticforce.nl).